理论与出席时间分析
项目描述
该模块添加了一个名为“理论与出勤时间分析”的新报告，该报告将通过出勤记录测量的工作时间与根据员工的工作日历、公共假期和员工特定假期计算得出的理论时间进行比较。缺勤天数在报告中动态生成，并带有相应的理论小时数。
如果在其中指定了某些休假类型，则有可能将其计为理论时间。
例如，假设一个工作周有 40 个理论小时，并且这些出勤情况：
周一：工作10小时
周二：工作 10 小时
周三：工作 10 小时
星期四：工作 10 小时
星期五：要求补假（说休假类型），因为已经工作了 40 小时。
在报告中，整周应该是 40 个理论小时 - 每天 8 个 - 而不是 40 个工作小时（尽管它们是在前几天，周五没有）。
反之，如果哪一天要放假，则应要求不带支票计入理论时间的休假类型，然后整周将是 32 理论小时，而不是该周的工作时间，而没有支票。离开。
目录
<nav class="contents local" id="contents" role="doc-toc"> </nav>安装
在安装时间上，该模块计算出勤签到当天的理论小时数，所以如果你有很多记录，这会有点慢。
配置
您至少需要“出勤/手动出勤”才能查看出勤报告。
要在理论时间内包括一些休假类型，您必须：
转到叶 > 配置 > 离开类型。
选择要包括的休假类型。
勾选“包括在理论课时”。
在生成非工作日时，此模块使用开始日期来开始生成系列，即：
为员工设置的手动开始日期。
如果未设置，则为这 2 个日期中最大的一个：
员工创建日期。
工作日历行开始日期。
要配置手动开始日期，您必须：
转到员工 > 员工。
选择一名员工。
进入“人力资源设置”页面。
在“理论小时开始日期”字段中设置日期。
生成将在工作日历行的结束日期或今天停止，因此请不要忘记正确设置工作日历行的开始和结束日期，以免在它们之间留下空白。
用法
转到出勤 > 报告 > 理论与出勤时间分析。
检查数据透视表或查看图表视图。
已知问题/路线图
在公司工作不到 1 周的员工将显示整周的理论工作时间。
激活 ORM 缓存以提高计算理论小时数的性能，但确保在计算条件发生变化时清除缓存。
如果您更改员工的工作时间，则将根据此新日历计算非上班日的理论小时数。您必须在日历中定义开始和结束日期以避免这种副作用。
更改要包含或不在理论时间中的休假类型时受影响天数的理论小时数不会重新计算。
错误追踪器
在GitHub 问题上跟踪错误。如果遇到问题，请检查您的问题是否已被报告。如果您首先发现它，请通过提供详细且受欢迎的 反馈来帮助我们粉碎它。
不要就技术问题的支持或帮助直接联系贡献者。
学分
贡献者
技术：
佩德罗 M. Baeza。
大卫·维达尔
维克多·马丁内斯
佩德罗冈萨雷斯 <佩德罗. 冈萨雷斯@比索尔。es >
Aritz Olea< ao @ landoo . es >
其他学分
图片
字体真棒：图标。
维护者
该模块由 OCA 维护。
OCA 或 Odoo 社区协会是一个非营利组织，其使命是支持 Odoo 功能的协作开发并促进其广泛使用。
该模块是GitHub 上OCA/hr-attendance项目的一部分。
欢迎您贡献。要了解如何，请访问https://odoo-community.org/page/Contribute。
odoo14_addon_hr_attendance_report_theoretical_time -14.0.1.0.4-py3-none-any.whl 的哈希值
| 算法 | 哈希摘要 | |
|---|---|---|
| SHA256 | 06487f335e5fc301f881adfcd4c07d923459276c322203af2d70878eedec36e4 |
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